‘Redelighet’, ‘samarbeid’, ‘kunder’. Lyder noen av disse kjent? Det er ord som går igjen i de etiske retningslinjene i mange virksomheter.
Hvert år illustrerer Global Footprint Network kalenderdatoen menneskehetens ressursforbruk har overskredet jordens kapasitet til å gjenoppbygge naturressursene for det året. Vi høster enkelt fortalt langt mer enn vi sår.
This guidance is developed to help internal auditors address some of the key risks identified in Risk in Focus 2021, with the aim of contributing to the reduction of their impacts on businesses and stakeholders.
The fundamental idea behind cultural risk is that, on paper, things may appear to be fine, but, in practice, reality is not the same.
Gjelder yrkesforsikringen når man faller i trappen for å sette på en klesvask mellom de digitale møtene på hjemmekontor?
I oktober 2019 vedtok EU et nytt direktiv om vern av personer som varsler om brudd på EU-lovgivning. Medlemstatene har en frist til desember 2021 for å implementere direktivet i nasjonal lovgivning.
Hvordan holde engasjement og sikre effektivt samarbeid når kontoret er flyttet hjem? Hva betyr den digitale arbeidsplassen for delingskultur, læring, ledelse og arbeidsmiljø?
Now more than ever, boards need to know their role in the organization, and when necessary, roll with the changes to align with executive management and internal audit.
Standard Norge har i forbindelse med koronautbruddet gjort tilgjengelige flere standarder kostnadsfritt. Flere standarder som kan bidra til virksomheters robusthet i krise, gjøres midlertidig også tilgjengelig for kostnadsfri nedlasting.
A quick google search of “Black Swan” “Corona” reveals numerous articles have already been written equating the effects of the Coronavirus with a Black Swan. Is this a fair comparison? A “Black Swan” is an event which is both random and unpredictable. A key definition is that the event was unthought of, unimaginable beforehand. Was it? Most definitely not. It was a “Grey Rhino.”
